Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d’entretien des bâtimen (H/F)

Postée il y a 2 semaines

Postuler (nouvel onglet)

En collaboration avec l’équipe de direction et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire, vous êtes chargé(e) de :
La maintenance et petits travaux du bâtiment
– Effectuer la maintenance préventive et curative de premier niveau
– Réaliser des petits travaux de réparation en plomberie (fuites, joints, robinetterie, .), électricité (changement d’ampoules, .) et peinture
– Assurer des réparations de menuiserie, serrurerie, pose de sols souples ou petits raccords de maçonnerie
– Signaler les dysfonctionnements importants ou nécessitant l’intervention d’une entreprise spécialisée

L’entretien des locaux
– Gérer le tri, l’évacuation des déchets et l’approvisionnement en consommables
– Utiliser les machines/outils professionnels

L’entretien et le suivi du parc de véhicules
– Réaliser les points de contrôle courant
– Réaliser le nettoyage et l’entretien des véhicules
– Suivre le carnet d’entretien des véhicules

L’entretien des espaces extérieurs
– Effectuer les travaux courants d’espaces verts (tonte, taille de haies, désherbage, ramassage de feuilles, .)
– Maintenir la propreté des abords, des cours, des cheminements et des aires de stationnement
– Participer au salage ou déneigement en période hivernale si besoin

Logistique, manutention et sécurité
– Réaliser des opérations de manutention (déplacement de mobilier, installation de salles pour des événements, réception de colis/marchandises, .)
– Veiller à l’application des consignes de sécurité ; contribuer à l’évaluation des risques

Information auprès des supérieurs
– Rendre compte régulièrement de l’avancée des travaux, de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie
– Signaler les appareils défectueux, la dégradation des lieux : travaux de première maintenance
– Déclarer les fins de chantier pour les petits travaux

Inscription dans la vie institutionnelle et associative
– Réaliser l’ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc
– Alerter le supérieur hiérarchique ou le cadre d’astreinte en cas d’urgence
– Veiller à ne pas perturber le quotidien des personnes accueillies
– Être acteur lors des évènements festifs
– S’inscrire et se mobiliser dans des projets transversaux
– Contribuer à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires
– Coopérer avec l’ensemble des professionnels

Votre candidature se fait sur le site qui propose l’offre
Normandie Attractivité référence les offres mais ne traite pas les candidatures. Vous allez être redirigé vers le site concerné pour déposer votre candidature.

Postuler (nouvel onglet)