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Gestionnaire de paie et administration du personnel (H/F)
ETRE EMPLOIPontaubault (50220)
- CDI
- 28 000 € / an
- Support à l’entreprise
Vous intervenez pour plusieurs structures du bâtiment et de la métallurgie, représentant environ 160 salariés répartis sur différents sites.
Vos principales missions :
– Paramétrer et assurer le suivi du logiciel de paie.
– Recueillir et contrôler les éléments nécessaires à l’établissement des paies.
– Établir les bulletins de salaire et réaliser les déclarations sociales.
– Assurer la gestion administrative des salariés : contrats, temps de travail, absences, congés, médecine du travail, entrées et sorties…
– Veiller à la conformité des paies avec la réglementation du travail et les conventions collectives applicables.
– Assurer une veille juridique et sociale sur les évolutions liées à la paie et à l’administration du personnel.
– Participer à la gestion administrative des intérimaires du groupe.
Profil recherché :
– Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de la paie et en administration du personnel.
– Vous maîtrisez les règles de paie et disposez de bonnes connaissances en droit du travail.
– Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, notamment Word et Excel.
– La connaissance de Sage Paie est fortement appréciée.
– Rigoureux(se) et méthodique, vous savez travailler de manière autonome et assurer le suivi de plusieurs dossiers.
Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an
Et si vous changiez de vie, pas seulement d’emploi ?
Le territoire, la filière et tout ce qu’il y a à préparer avant de venir travailler en Normandie.
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