Responsable collecte des déchets en porte-à-porte (H/F)
CA Mont Saint-Michel – NormandieSaint-James (50240)
- CDD
- Services à la personne et à la collectivité
En tant que responsable de collecte porte-à-porte, vous assurerez la gestion de la collecte des déchets ménagers et assimilés effectuée en porte-à-porte, réalisée en régie sur une partie du territoire et en prestation de service sur l’autre.
Sous la responsabilité de la directrice Gestion et Prévention des Déchets, vous serez chargé.e de :
– Encadrer et animer l’équipe du service de collecte en porte-à-porte,
– Assurer l’intérim du chef des régies de collecte en son absence,
– Définir les besoins, rédiger et analyser les marchés, puis assurer la gestion, le suivi et la facturation des prestations de service (collecte, maintenance) et de fournitures (camion, sacs, bacs, …),
– Organiser les tournées de collecte en régie en garantissant la sécurité et l’optimisation des circuits,
– Contribuer à la définition et la mise en œuvre des procédures permettant une performance maximale du tri des déchets
– Contribuer à la mise à jour du règlement de collecte,
– Finaliser le déploiement de la collecte des biodéchets en PP et en PAV,
– Déployer la conteneurisation en bacs pucés pour les professionnels,
– Mettre en œuvre le schéma de collecte validé pour la partie collecte PP,
– Renouveler les marchés de collecte à compter du 1er juin 2028,
– Reprendre en régie la collecte des déchets de tous les professionnels et développer l’offre,
– Assurer une veille juridique et technique sur la collecte des déchets ménagers,
– Participer à l’élaboration et au suivi budgétaire,
– Contribuer à la rédaction du rapport annuel (partie collecte),
– Travailler en concertation avec l’ensemble des agents du service déchets,
– Participer à la définition et à la mise en œuvre des actions de communication et de sensibilisation à destination des agents, des élus et des usagers
PROFIL RECHERCHÉ :
– Profil avec une expérience avérée dans l’exploitation de régie de collecte des déchets recherchés
Formation initiale
– Métiers de l’Environnement, de l’aménagement si possible avec une spécialité Déchets
Compétences techniques et organisationnelles sur :
– Les méthodes et techniques de collecte des déchets
– Les typologies et classification des déchets
– La réglementation concernant les déchets ménagers
– Les risques inhérents à l’activité et les moyens de prévention
– Les techniques d’animation d’une équipe
– Les outils d’analyse des données
– Connaissances en matière de commande publique
Savoir-faire :
– Savoir anticiper, analyser, synthétiser, s’organiser et s’adapter,
– Posséder des capacités relationnelles et rédactionnelles,
– Gérer les courriers, les courriels, les tableaux de suivis, les suivis de terrain, les retours des agents de collecte, les appels, etc.,
– Maîtriser les outils bureautiques de base (Word, Excel, Powerpoint).
Savoir-être :
– Sens de l’initiative et de l’écoute,
– Être rigoureux, consciencieux et organisé,
– Être dynamique, autonome et polyvalent,
– Avoir l’esprit d’analyse et de synthèse,
– Être doté d’une bonne expression écrite.
La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.
Et si vous changiez de vie, pas seulement d’emploi ?
Le territoire, la filière et tout ce qu’il y a à préparer avant de venir travailler en Normandie.
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