Coordinateur.rice-animateur.trice du tiers-lieu « la Recyclette » (H/F)

Postée il y a 4 semaines

LA MISSION
La mission s’articule autour de trois axes complémentaires :
– Animer le tiers-lieu de la Recyclette et poursuivre le développement de ses activités
– Coordonner et soutenir les dynamiques bénévoles et partenariales
– Contribuer à la structuration d’un modèle économique pérenne

ACTIVITÉS
En coopération avec l’équipe bénévole, sous la responsabilité de la responsable-coordinatrice de l’association et en lien avec les autres activités de Vent d’Ouest, vous aurez notamment pour activités de :
– Gérer le tiers-lieu du réemploi la Recyclette :
– Organiser et assurer l’ouverture au public
– Assurer le fonctionnement de l’objethèque
– Coordonner et animer l’équipe de bénévoles pour l’organisation et la mise en place des animations et évènements,dans le lieu et hors les murs :
– ateliers liés au réemploi et à la sobriété (couture, vélo, appareils électroménagers, bricolage, objets low-tech.)
– temps de sensibilisation pour toucher un large public (vide-greniers, ciné-débat)
– sensibilisation auprès des scolaires ou autres publics
– Organiser et animer la communication de La Recyclette
– Tisser des coopérations avec des partenaires de l’ESS et/ou du quartier ; participer aux réseaux liés au réemploi (RFBO, LowTech Normandie, CRAR.)
– Contribuer au déploiement et à la pérennisation du projet, notamment, en participant à la recherche de financements en vue de consolider le modèle économique (contributions aux réponses aux appels à projet, recherche de partenaires.)
– Contribuer à la gestion administrative et financière du projet, en lien avec la coordination de l’association

COMPÉTENCES RECHERCHÉES
– Gestion de projet
– Animation de collectifs et de réseaux
– Appétence ou engagement dans le domaine du réemploi (bricolage, couture, petites réparations…)
– Élaboration de partenariats (construction & contractualisation)
– Élaboration et gestion de budgets
– Communication web et marketing

QUALITÉ RECHERCHÉES
– Capacité d’adaptation et polyvalence
– Autonomie, rigueur et organisation
– Qualités relationnelles, bienveillance et convivialité
– Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles

PROFIL RECHERCHÉ
– Animation de collectifs et gestion d’équipes bénévoles
– Intérêt/sensibilisation pour la transition écologique et citoyenne
– Formation / expérience en gestion et développement de projet
– Curiosité, esprit « couteau suisse » et créatif

LES PRÉREQUIS POUR LE POSTE
– Permis B et vélo
– Connaissance de l’informatique et d’internet

LES CONDITIONS
– Date de prise de fonctions souhaitée : à partir du 1er octobre 2026
– Contrat à Durée Indéterminé, au forfait-jour (207 jours), travail ponctuel en début de soirée et régulier les samedis matins