Chargé de commercialisation / d’attribution de logements sociaux H/F

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Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un/une chargé(e) de commercialisation à temps plein pour notre agence de Pont Audemer pour une durée déterminée.

Chez MonLogement27, le/la chargé(e) de commercialisation assure la commercialisation d’un patrimoine immobilier dans le respect de la règlementation en vigueur, dans un souci d’optimisation de la rentabilité locative.

Missions principales :
. Instruction de la demande de logement social
. Développement du portefeuille client
. Commercialisation de l’offre selon les procédures en vigueur dans l’entreprise
. Reporting de l’activité

Compétences requises :
. Capacité à recueillir et à analyser l’information
. Capacité à rapprocher l’offre et la demande
. Capacité à prévenir et à gérer les situations conflictuelles
. Maîtrise de l’outil informatique (Ulis NG, SNE, Symbiose, Pack Office)

Connaissances requises :
. Législation et règlementation liée à l’activité
. Techniques commerciales
. Techniques de gestion de conflits

Qualités requises :
Vous êtes doté(e) d’une certaine capacité d’adaptation et vous disposez d’un réel sens de la relation client, et de la négociation.
Vous êtes réactif/ve, discret/ète, rigoureux/euse et organisé(e).
Votre esprit d’équipe est avéré et vous savez vous rendre disponible et à l’écoute des clients et de votre hiérarchie.
Vous avez le sens du service et de la qualité.

Profil : BAC + 2 dans le domaine commercial ou immobilier ou niveau de connaissances équivalent acquis par l’expérience
Expérience en attribution de logements sociaux indispensable.

Conditions d’emploi :
– Agent de maîtrise classé(e) AM1 dans la convention collective nationale de l’immobilier
– Prise de poste dès que possible
– Emploi alternant bureau et terrain
– Rémunération selon profil (25/28KEUR bruts annuels sur 13 mois)
– Nombreux avantages sociaux : intéressement, retraite supplémentaire, mutuelle, prévoyance, titres restaurant, RTT, PEE, CSE
– CDD à terme précis pouvant être renouvelé en cas de prolongation de l’absence de la personne remplacée.

Votre candidature se fait sur le site qui propose l’offre
Normandie Attractivité référence les offres mais ne traite pas les candidatures. Vous allez être redirigé vers le site concerné pour déposer votre candidature.

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