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Technico-commercial (H/F)

MANPOWERSaint-Romain-de-Colbosc (76430)

  • CDI
  • 2 000 € – 2 500 € / mois
  • Commerce, vente et grande distribution

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Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un Technico-commercial Sédentaire (H/F)
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous intégrerez une structure à taille humaine d’environ 30 collaborateurs, portée par des valeurs de proximité, de confiance et de professionnalisme.
L’entreprise offre un environnement de travail convivial et collaboratif, un management bienveillant, une grande autonomie dans le poste.
Véritable interface entre les clients, les équipes commerciales et les services techniques, vous intervenez sur l’ensemble du processus commercial, de l’identification du besoin jusqu’à la finalisation des affaires.
À ce titre, vous :
– Réceptionnez et qualifiez les demandes clients et prospects.
– Analysez les besoins ainsi que les contraintes techniques des projets.
– Étudiez les solutions les plus adaptées en collaboration avec les équipes internes.
– Réalisez les devis, chiffrages et plans d’implantation à l’aide des outils mis à votre disposition.
– Assurez le suivi des offres commerciales et effectuez les relances nécessaires.
– Accompagnez les commerciaux terrain dans la préparation de leurs rendez-vous et dossiers clients.
– Garantissez la mise à jour du CRM et le suivi administratif des affaires.
– Contribuez activement au développement et à la fidélisation du portefeuille clients.
– Assurez une veille concurrentielle et remontez les informations stratégiques du marché.
De formation Bac2 à Bac3, à dominante technique ou commerciale , vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie en tant que Technico-Commercial Sédentaire, Deviseur-Chiffreur ou au sein d’un Bureau d’Études.
Vos atouts :
– Bonne compréhension des environnements techniques et industriels.
– Capacité à lire et exploiter des plans 2D.
– Maîtrise des outils bureautiques et d’un CRM.
– Sens du service client et aisance relationnelle.
– Rigueur, organisation et gestion des priorités.
– Curiosité technique et esprit d’équipe.
– Anglais apprécié pour échanger avec un fournisseur étranger
Une expérience dans un environnement industriel BtoB constituerait un réel avantage.
– Temps de travail : 35 à 39 heures hebdomadaires (à définir)
– Horaires de journée (amplitude entre 8h/9h et 17h/18h)
– Rémunération fixe selon profil : 2 000 à 2 500 brut mensuel
– Prime annuelle pouvant atteindre 5 000
– Intéressement et participation pouvant représenter environ 8 000 par an selon les résultats
– 5 semaines de congés

La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.

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Et si vous changiez de vie, pas seulement d’emploi ?

Le territoire, la filière et tout ce qu’il y a à préparer avant de venir travailler en Normandie.

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