Technicien / Technicienne d’exploitation de réseaux de chauffage (H/F)

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Contrat de projet de 2 ans jusqu’au 31/12/2028La Direction de la Transition Ecologique et Energétique est composée de 5 services.Sous la responsabilité de la cheffe du service Réseaux de chaleur urbains, vous pilotez les études préalables nécessaires au développement de nouveaux réseaux de chaleur urbains sur le territoire communautaire. Vous accompagnez la transition énergétique du patrimoine public et du territoire en développant les solutions de chaleur renouvelable et de récupération, en particulier les réseaux de chaleur, et en assurant la mise en œuvre de la stratégie chaleur/froid de Caen la mer. Vous accompagnez la définition des projets depuis les phases d’opportunité et de faisabilité jusqu’au choix des modalités de réalisation et des modes gestion, en lien avec les différentes directions de la Communauté urbaine, les communes membres, les partenaires institutionnels et les acteurs de l’énergie.Le poste s’inscrit dans un contexte de développement des réseaux de chaleur et de décarbonation du territoire, avec entre autres :Le pilotage des études d’opportunité et de faisabilité et diverses études préalables à leur réalisation ;L’analyse et l’étude des modes de gestion ;Le montage et le suivi des dossiers de financement associés aux projets.Vous contribuez ainsi à la mise en œuvre des objectifs de transition énergétique, de développement des énergies renouvelables et de récupération et de réduction des émissions de gaz à effet de serre portés par la Communauté urbaine.À ce titre, vous assurez le suivi des études et prestations confiées à des bureaux d’études, coordonnez les différents intervenants des projets et accompagnez les processus décisionnels conduisant à la création de nouveaux réseaux de chaleur. Vous veillez à la bonne mise en œuvre des modes de gestion retenus par la Communauté urbaine Caen la mer avec les collectivités, ainsi qu’au respect des délais, des coûts et de la qualité des études & opérations engagées.Vous participez à la mise en œuvre d’un éventuel CCRT de l’ADEME.Vous participez et contribuez également à l’élaboration et à l’actualisation des documents stratégiques de planification énergétique du territoire, notamment le Schéma Directeur Chaleur et Froid et le Plan Local Chaleur et FroidSuivi et réalisation d’études préalables au développement de nouveaux RCU (mission prioritaire) Identifier et accompagner les projets de développement de réseaux de chaleur urbains.Piloter les études d’opportunité, de faisabilité et les prestations associées.Suivre les marchés, les prestataires et la bonne réalisation des études, dans le respect des délais et des budgets.Contribuer à l’élaboration des cahiers des charges et au choix des prestataires.Analyser les projets et préparer les éléments d’aide à la décision.Animer la coordination avec les communes, partenaires et services de la Communauté urbaine.Accompagnement à la définition et à la mise en œuvre des modes de gestion des nouveaux RCUParticiper à l’analyse des différents modes de gestion envisageables pour les nouveaux RCUContribuer aux études techniques, économiques, financières et organisationnelles nécessaires à l’aide à la décision de la collectivitéParticiper à la préparation des procédures de consultation Accompagner la mise en œuvre des choix de modes de gestion retenus et le suivi des contratsVeiller au respect des objectifs de coût, de qualité de service et de performance Accompagnement énergétique du patrimoine communautaire et communalIdentifier les bâtiments prioritaires au regard de leurs consommations et de leur potentiel de réduction Contribuer à la définition des stratégies énergétiques des bâtiments Identifier les opportunités de raccordement aux réseaux de chaleur et de froid Comparer les solutions énergétiques : RCU, ENR&R, géothermie, biomasse, solaire thermique, récupération de chaleur en lien avec l’éventuel futur CCRTAccompagner les directions et communes dans leurs p

La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.

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