Responsable études de prix GC – H/F

Postée il y a 6 semaines

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RESPONSABILITÉS :

Identifier et analyser les opportunités
– Assurer la veille des appels d’offres publics et privés et sélectionner les consultations pertinentes selon la stratégie de l’agence
– Analyser les dossiers de consultation (DCE) dans leur intégralité : décrypter les pièces techniques et identifier les contraintes d’exécution
– Définir les méthodes constructives adaptées à chaque ouvrage et construire le planning général sous MS Project ou TILOS
– Évaluer les risques techniques en amont de la remise de l’offre pour sécuriser les hypothèses de chiffrage
Construire et chiffrer l’offre
– Réaliser les métrés et le chiffrage complet des affaires en intégrant les variantes permettant d’optimiser l’offre sur le plan financier et constructif
– Consulter et négocier avec les fournisseurs et sous-traitants pour cadrer les coûts et sécuriser les prix avant bouclage
– Coordonner les échanges avec les conducteurs de travaux et responsables d’exploitation pour fiabiliser le chiffrage
– Rédiger les pièces techniques et financières de l’offre et piloter le bouclage avec le Responsable BE et les opérationnels
Assurer la transmission et contribuer à l’amélioration continue
– Assurer la passation aux équipes travaux en cas de succès : transmettre les hypothèses de chiffrage, les méthodes retenues et les points de vigilance identifiés en étude
– Apporter un soutien technique lors des phases de négociation avec les maîtres d’ouvrage
– Contribuer à la capitalisation des retours d’expérience chantier pour affiner les référentiels de prix
– Participer à l’amélioration des outils et méthodes internes du bureau d’études

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 Génie Civil ou Travaux Publics et justifiez d’une expérience confirmée en études de prix génie civil, idéalement sur des ouvrages d’art.
Vous maîtrisez l’analyse de DCE, les méthodes d’exécution GC et le chiffrage complexe. MS Project ou TILOS et Excel en niveau avancé font partie de vos outils du quotidien.
Rigueur, autonomie et esprit d’analyse sont indispensables pour tenir les délais de remise des offres et produire des chiffrages fiables et compétitifs.
Conditions & avantages :
Rémunération établie entre 48K€ et 61K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences
Véhicule de fonction – Prime de participation – Prime d’intéressement – Primes sur objectifs – Actionnariat – CSE

Process de recrutement :
Un premier échange avec votre consultant Réseau Alliance
Un entretien RH, suivi d’un entretien avec le Directeur général
Une réponse sous 2 semaines

La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.

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