Référent Digital Comptable H/F

Postée il y a 31 semaines

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Ce poste est fait pour vous :
– Vous êtes collaborateur-rice comptable avec une forte appétence pour le digital
OU
– vous êtes un.e professionnel.le du digital et possédez des compétences en tenue comptable

— Merci d’adresser CV et lettre de motivation —

Vous aimez faire le lien entre la comptabilité, les outils et les utilisateurs – Vous cherchez un rôle transverse, évolutif et à forte valeur ajoutée.
Compétences techniques digitales et formation comptable ; Possédant une bonne maîtrise ou une pratique avancée des logiciels comptables (paramétrage, flux, automatisations)
Intérêt et compréhension des API, connecteurs et interfaces de données

Dans le cadre de son développement et de l’accélération de sa transformation digitale, un cabinet d’expertise comptable en croissance renforce son équipe en créant un poste clé de référent-e digital comptable, centré autour de de différents logiciels informatiques et de la fluidification des flux comptables.
Ce poste s’adresse à un profil hybride, à l’aise à la fois avec la comptabilité, les outils digitaux et la relation client.

Au sein d’une équipe d’une quarantaine de salariés, vous intervenez comme point d’entrée digital entre les clients, les équipes internes et l’écosystème d’outils du cabinet.

Votre objectif : sécuriser, automatiser et optimiser les flux comptables, tout en accompagnant les utilisateurs dans la prise en main des solutions digitales.
50 % du temps en déplacement en entreprises pour formation et/ou démonstration des logiciels et 50 % au cabinet comptable.

Vos responsabilités :
1. Accompagnement & relation client
– Accompagner dans la prise en main des logiciels/outils connectés ; diagnostiquer et résoudre les problématiques liées aux flux, paramétrages ou synchronisations,
– Conseiller les clients sur les bonnes pratiques digitales afin d’optimiser leur gestion comptable ; assurer une relation client de qualité, avec pédagogie et réactivité

2. Paramétrage & optimisation
– Paramétrer les dossiers clients : plans comptables, banques, TVA, règles de catégorisation, workflows
– Mettre en place et tester les connexions (banques, outils de facturation, etc.)
– Créer, ajuster et fiabiliser les règles automatisées (règles bancaires, récurrences, catégorisations)
– Garantir la cohérence et la qualité des données comptables intégrées

3. Gestion et fluidification des flux
– Piloter les synchronisations ; analyser les anomalies de flux et proposer des solutions durables
– Participer à l’automatisation des tâches répétitives via connecteurs et API

4. Support & référent interne
– Accompagner les collaborateurs comptables sur les paramétrages complexes ; former les équipes internes aux usages digitaux et aux nouveautés outils ; Être identifié.e comme référent.e digital au sein de la production comptable

5. Production comptable (en soutien)
– Contrôler la bonne intégration des pièces et écritures ; intervenir ponctuellement sur la tenue, la révision ou la préparation des bilans
– Veiller à ce que les paramétrages digitaux servent la performance comptable

Compétences transverses :
– Sens du service client développé ; Pédagogie et capacité à vulgariser les sujets techniques
– Autonomie, proactivité et sens de l’organisation ; Esprit d’équipe et bon relationnel

Parcours d’intégration structuré avec tutorat
Formations internes et externes – Possibilité de télétravail

Un atout supplémentaire : communication vers les réseaux sociaux

La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.

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