infirmière, infirmier puéricultrice, puériculteur unité médico sociale H/F – EC20613

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infirmière, infirmier puéricultrice, puériculteur unité médico sociale H/F – EC20613 Au sein de l’unité médico-sociale de la Protection maternelle et infantile (PMI) du territoire Bernay Terre de Normandie, vous exercez en prévention précoce auprès des enfants de 0 à 6 … Mettez en œuvre le référentiel d’activité de la PMI du Département au sein de l’unité médico-sociale via la consultation de puériculture et le suivi des enfants de 0 à 6 … assurez les co-consultations médicales, l’évaluation des situations d’enfant en danger et les actions collectives auprès des partenaires et des familles.
Vous participez à l’évolution des pratiques professionnelles de la PMI et vous vous engagez d … volutions des missions de la PMI et des 1000 premiers jours de l’enfant ;

Révélez votre talent, rejoignez-nous !

Informations pratiques & Spécificités du poste :
… re d’emplois des Infirmiers territoriaux ou des Puéricultrices territoriales – Catégories A (F/H) ;
Lieu d’exercice : Emploi situé au centre médico-social de Brionne, Brion ;
Contrat : Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels
Spécificités : Ce poste peut être occupé par un infirmier diplômé d’état ayant des compétences et des connaissances en matière, matier de … t (expérience en service de pédiatrie, crèches, service en lien avec la petite enfance). Déplacements réguliers sur le territoire dédié ( … ol). Relations avec les équipes de la PMI, les partenaires et les usagers
Contact : Vanina PARSHAD sera en charge de ce recrutement

Missions :
– Mener des actions médico-sociales préventives et de suivi de l’enfant à la demande ou en accord des intéressés pour les parents en période post natale au domicile notamment d … ours qui suivent le retour au domicile ou lors de permanences et de consultations infirmières et de consultations. Effectuer des visites à domicile, le suivi des familles et le soutien à la parentalité ;
– Assurer l’évaluation médico-sociale des situations d’enfant en danger ou à risque de l’être ;
– Réaliser des actions de prévention et de dépi … roubles d’ordre physique, psychologique, sensoriel et de l’apprentissage lors des bil … nté en écoles maternelles pour les moyennes sections ;
– Assurer le recueil de données en épidémiologie et en santé publique ainsi que la mise en place d’actions collectives d’éducation à la santé en partenariat avec les acteurs locaux.

S’épanouir au Département de l’Eure, c’est aussi :
– Jusqu’à 49 jours de congés et RTT cumulés + possibilité de télétravail ;
– Complément indemnitaire lié aux objectifs, à partir de 6 mois d’ancienneté ;
– Plan de formation dynamique ;
– Participation à la protection sociale (santé et prévoyance) ;
– Subventions possibles pour gardes d’enfants, chèques vacances, accès aux loisirs via l’amicale du personnel;
– Tickets restaurant ;
– Prime ‘Ségur’.

La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.

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