Directeur (trice) Adjoint(e) de magasin (H/F)

Postée il y a 1 semaine

Votre mission principale : Construire une enseigne à votre image
Main dans la main avec l’Associé du magasin, vous gérez au quotidien le point de vente et faites prendre vie à l’esprit « Commerçants autrement ».

– Elaboration de la stratégie commerciale et sociale
– Encadrement d’une équipe de collaborateurs / Transmission des valeurs U / Gestion du recrutement
– Développement des relations locales / Garantie de la qualité de service / Développement du rayonnement de la qualité des produits
– Optimisation de l’activité commerciale / Mise en place d’objectifs de rentabilité / Développement de nouveaux projets
– Respect des législations en vigueur

Rejoignez un modèle coopératif où chacun compte
Vous êtes fier de travailler pour une coopérative ancrée dans la vie locale. Vous pensez qu’un commerce se développe d’abord grâce à la qualité des relations humaines. Chez U, vous avez trouvé votre place dans une enseigne responsable !

Des questions ? On vous dit tout sur le métier de directeur, suivez le lien -> https://urlr.me/ptZ1x

Contrat : CDI Temps plein

Service : Direction de magasin

Expérience : Au moins 2 ans d’expérience

Niveau d’études : Indifférent

Salaire minimum : 41000

Salaire maximum : 46000

Chez U, tout commence avec vousVous, qui êtes…

– Un(e) leader dans l’âme, capable de fédérer une équipe autour d’objectifs communs
– Engagé(e) pour un commerce responsable et humain
– Animé(e) par le sens du service et l’envie de vous surpasser au quotidien
Vous, qui voulez…

– Encourager l’innovation et l’évolution du commerce
– Concilier bienveillance et efficacité pour le bien de votre clientèle et de votre équipe
– Aider vos collaborateurs à s’épanouir et à atteindre leurs sommets
Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement.

Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

– Prime annuelle
– Participation aux bénéfices
– Prime d’intéressement
– Prime sur objectifs
– Mutuelle
– Prévoyance
– CSE
Rémunération : Selon profil et expérience entre 41 et 46 K€ (prime annuelle incluse) + une prime sur objectifs.

Temps de travail : Forfait jours Si vous êtes faits pour coopérer, alors vous êtes peut-être U ? Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.