Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
Entreprise non communiquéeLE HAVRE (76620)
- CDI
- 13 200 € – 15 600 € / an
- Support à l’entreprise
VOS MISSIONS
Rattaché(e) à la Direction, vous participez à la gestion quotidienne des ressources humaines et assurez notamment les missions suivantes :
Gestion administrative du personnel
– Constitution et suivi des dossiers administratifs des salariés ;
– Préparation des documents liés à l’embauche : contrats de travail, DPAE, dossiers salariés, affiliations, etc. ;
– Suivi des absences, congés, arrêts de travail et visites médicales ;
– Mise à jour des tableaux de suivi RH ;
– Gestion et classement des documents administratifs.
Gestion de la paie
– Préparation et transmission des éléments variables de paie au prestataire ou au service concerné ;
– Contrôle des éléments de paie ;
– Suivi des entrées et sorties du personnel ;
– Suivi des congés, absences et éléments variables.
Administration et suivi RH
– Préparation des documents RH : avenants, courriers, attestations, certificats de travail, etc. ;
– Participation au suivi des entretiens professionnels et des formations ;
– Suivi des dossiers de formation et des relations avec les organismes ;
– Participation à la mise à jour des procédures et documents RH ;
– Veille au respect des obligations administratives liées à la gestion du personnel.
Vie de l’établissement
– Participation aux différents projets RH menés par la Direction ;
– Appui à la préparation des réunions avec les représentants du personnel ;
– Participation à l’amélioration des outils et procédures RH.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous disposez idéalement d’une formation en Ressources Humaines, gestion administrative ou gestion du personnel, et/ou d’une première expérience dans un poste similaire.
Vous êtes :
– Rigoureux(se) et organisé(e) ;
– Discret(ète) et respectueux(se) de la confidentialité ;
– À l’aise avec les outils informatiques et bureautiques ;
– Autonome tout en appréciant le travail en équipe ;
– Doté(e) de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.
Une connaissance du secteur sanitaire ou médico-social et/ou de la convention collective de l’hospitalisation privée (FHP) serait appréciée.
CONDITIONS DU POSTE
Lieu : Centre de Rééducation de la Hève – Le Havre
Contrat : CDI à temps partiel
Temps de travail : 50 % – organisation à définir selon les besoins du service
Rémunération : selon profil et expérience
Prise de poste : à définir
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous intégrerez un établissement à taille humaine, au sein d’une équipe pluridisciplinaire, et contribuerez directement à la qualité de la gestion des ressources humaines et à l’accompagnement des professionnels de l’établissement.
CANDIDATURE
Merci d’adresser votre CV accompagné d’une lettre de motivation à la Direction du Centre de Rééducation de la Hève.
Centre de Rééducation de la Hève
234 rue Stendhal
76620 Le Havre
Avantages :
– Horaires flexibles
Lieu du poste : En présentiel
La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.
Et si vous changiez de vie, pas seulement d’emploi ?
Le territoire, la filière et tout ce qu’il y a à préparer avant de venir travailler en Normandie.
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