AIDE-SOIGNANT h/f (H/F)

Postée il y a 5 semaines

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Missions générales :
– Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale (Aider à la toilette, à l’habillage, à la prise des repas, à la mobilité et encourager l’autonomie dans le respect des habitudes de vie)
– Réaliser les actes techniques et évaluer l’état clinique des personnes sous la responsabilité des infirmiers (glycémie capillaire, surveillance des escarres, aspirations.)
– Informer la personne et son entourage en transmettant des informations claires, avec un langage adapté en s’assurant de la bonne compréhension des consignes
– Assurer l’entretien de l’environnement immédiat et du matériel en respectant les protocoles de bio-nettoyage
– Travailler en équipe pluri-professionnelle en participant aux transmissions écrites et orales afin d’assurer la coordination des soins
– Participer aux activités éducatives et pédagogiques en collaboration avec l’équipe éducative
– Etre dans une démarche de prévention des risques tels que la douleur, la maltraitance, les chutes et alerter en cas de suspicion
– Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés et des projets de soin
– Assurer la traçabilité et la transmission des informations sur le logiciel métier
– Participer à la démarche qualité en lien avec le soin (signalement des évènements indésirables, s’impliquer dans les démarches d’amélioration continue CREX)
– Accompagner les personnes en formation en transmettant les bonnes pratiques et en participant à leur intégration

Compétences :
– Intérêt marqué pour la relation et la communication
– Maîtrise les écrits professionnels
– Disponibilité, initiative, sens du travail en équipe
– Respect des protocoles en vigueur
– Avoir une bonne maitrise de soi, savoir s’adapter aux différentes missions
– Aptitude pour l’outil informatique

Conditions requises pour le poste :
– Diplôme d’état d’Aide-Soignant exigé
– Permis B
Poste à pourvoir :
– CDI – Temps plein
– septembre
– Rémunération selon la CN66
– Horaire internat
– Un cadre de travail enrichissant et bienveillant
– Un accompagnement à la prise de poste et des formations continues
– Une équipe de direction engagée dans l’amélioration des conditions de travail et l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

La candidature se fait sur le site d’origine de l’offre. Normandie Attractivité référence l’offre mais ne traite pas les candidatures.

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